2022 TRENDLERİ RAPORU: HİBRİT BİR DÜNYADA ÖĞRENME VE GELİŞİM



The Ken Blanchard Companies® 2022 İK/Öğrenme ve Gelişim Trendleri Araştırması'na hemen her büyüklükteki şirketten, dünyanın dört bir yanından 800'den fazla farklı kademedeki liderlik, öğrenme ve yetenek gelişimi profesyonelleri katıldı. Anket katılımcılarına, hibrit bir çalışma ortamı için öğrenme deneyimleri tasarlarken karşılaştıkları en büyük sorunu belirlemelerini istedik. Ortaya çıkan üç ana temayı öğrenmek için rapora (İngilizce olarak) buradan ulaşabilirsiniz.

Etkile Bülten

16.07.2025

Etkinin Hikayesini Anlatmak: Öğrenme ve Gelişim, Yaratılan Etkinin Değerini Nasıl Kanıtlayabilir?

Jim Irvine, liderlik gelişiminin değerini kanıtlamanın zorluklarını bizzat yaşamış bir ölçümleme uzmanı. Şimdi ise Blanchard'da ROI ve ölçümleme alanlarına liderlik eden Irvine, çok önemli bir hikâyeyi bizimle paylaşıyor. "Kariyerimin başlarında, güçlü bir öğrenme ve gelişim ekibine sahip olan Nissan'da küresel öğrenme ve gelişim çalışmalarını yönetiyordum. 80 ülkede 18 dilde düzinelerce eğitim düzenliyorduk. Çoğu eğitimimiz için bekleme listesi bile vardı." ...

Devamı

BÜLTENİMİZE KAYIT OLUN

captcha

Çerezler, içeriği ve reklamları kişiselleştirmek, sosyal medya özellikleri sağlamak ve trafiğimizi analiz etmek için kullanılmaktadır. “Kabul Et” seçeneği ile tüm çerezleri kabul edebilirsiniz veya “Çerez Ayarları” seçeneği ile ayarları düzenleyebilirsiniz. Çerez Politikası